Le tourisme aujourd’hui
Le tourisme aujourd’hui
Comme la population active du Canada est vieillissante, on s’attend à une pénurie de main-d’œuvre d’ici 2010. Au cours de la prochaine décennie, le secteur canadien du tourisme devra faire face à un déficit de 300 000 employés!
Les petites et grandes entreprises touristiques doivent être capables d’attirer de nouveaux travailleurs pour faire face à la concurrence qui les attend. Les immigrants, les membres de minorités visibles nés au Canada, les travailleurs âgés, les personnes handicapées et les autochtones ont été longtemps négligés par les employeurs, leur talent étant sous-exploité ou totalement ignoré.
Apprenez comment votre entreprise peut puiser des ressources dans tous les bassins de main-d’œuvre disponible. Visitez les pages Jeunes, Nouveaux Canadiens, Personnes handicapées et Préretraités; vous y découvrirez comment atteindre ces groupes ainsi que les autochtones qui en font partie.
Pour obtenir de plus amples renseignements sur le marché du travail en tourisme (taille, emplois, prévisions de croissance, compétences d’avenir), consultez les études, les rapports de recherche et les articles du Conseil canadien des ressources humaines en tourisme (CCRHT).
Visitez le site www.cthrc.ca pour trouver des renseignements sur le marché du travail dans les sous-secteurs touristiques suivants :
- Activités
- Hébergement
- Restauration
- Services de voyages
- Transport
Cheezhead – Ce blogue présente une chronique quotidienne sur le rôle d’Internet et des nouvelles technologies dans le recrutement des ressources humaines nécessaires au succès futur des entreprises. Le site offre également des conseils aux personnes en quête d’un emploi (en anglais seulement).